Waaruit bestaat een assessment - psychologisch onderzoek
Een assessment bestaat uit verschillende onderdelen, naast een interview, vaak intelligentie- en persoonlijkheidstests. Daarnaast worden competenties van een kandidaat gemeten, veelal in praktijksimulaties, soms ook met vragenlijsten. De uitkomsten van al deze onderdelen worden geïntegreerd in een advies over slaagkans bij selectievragen of ontwikkeling bij een ontwikkelonderzoek. Overigens wordt met de term competentietest ook wel eens een geheel assessment bedoeld.
vacature zoeken
